Hola a tod@s, es la primera vez que me veo en la necesidad de tramitar un expediente de suspensión de contratos, y tengo muchas dudas sobre los pasos a seguir una vez está presentada la solicitud de autorización en la Autoridad Laboral. He buscado mucho por internet pero no he sabido encontrar nada. 
- Entiendo que el movimiento de variación no tengo que hacerlo hasta tanto tenga el nº del expediente.
- Pero y la comunicación al SEPE? si está saliendo que se encargarán de las prestaciones de oficio, en que momento tengo (si es que tengo) que realizar alguna comunicación?
Gracias de antemano y saludos

Se transforma el comentario de @Yurien Rodríguez Morales en debate.